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員工在北京設立分公司可以領取社保嗎？

更新時間：2022-09-23 15:32:05

能否在北京設立分公司，為員工提供社保？答：是的，因為員工與企業存在勞動關系，按照規定，分公司需要為員工繳納社保。母公司可以在全國各地設立分公司。設立分支機構，必須向當地工商和稅務機關辦理登記手續。此外，還需要開設社保賬戶，以便為員工提供社會保障。那么，分公司是如何為員工提供社保的呢？接下來，錢百順將為您介紹：

　　一、分公司購買社保的方式主要有以下兩種：

1.員工自己辦理社保。公司不給員工辦理社保，就給員工發社保費，員工自己購買社保。繳納社保費的數額可以按照當地個人繳納的社保費用數額較低，或者當地法人為職工繳納的數額較低來計算。辦理社保需要員工自己解決，流程復雜就更不用說了。無法保證員工自己繳納社保的自覺性，也容易給企業帶來不必要的麻煩。

2.在總公司注冊地辦理社保是完全合法的，沒有法律風險。但職工離職或退休時，養老保險只能轉移個人繳費，單位繳費不能轉移；醫保在一些地方可以異地掛號。但如果在B的醫院就醫，A的社保報銷手續會比較麻煩，耗時較長，而且不能享受社區醫療，住院報銷會有一定比例的影響。

　　二、分公司社保開戶流程

1.攜帶公司營業執照復印件、公司法人代表(負責人)身份證到社保局申請開戶。

2.索要表格，填寫公司參保人員名單，復印參保人員身份證號碼。

4.社保局確定員工繳費標準后，會給地稅部門開發票。

5.交建設銀行(有的地方是農行)。

6.最后帶上繳費憑據回社保局登記。

　　三、分公司設立流程

步驟1:姓名驗證

1.由擬設公司全體股東簽署或者股份有限公司全體發起人預先核準的申請書；

2.《企業法人營業執照執照》工商行政管理局蓋章的公司復印件)；

3.投資者的電話號碼；

4.委托書；

5.主要經營范圍；

第二步：工商注冊

1.公司董事長或分公司負責人簽署的設立登記申請書(加蓋公章)；

2.由公司簽署的授權委托書委托；

3.章程中設立分支機構的文件；

4.分支機構負責人照片四張、身份證原件、戶口證明原件、簡歷(復印件一份)、暫住證、失業證；

5.員工名單(18-24歲男性的兵役狀況證明，30歲以下學歷證明等。);

6.場地使用證明；

7.分公司負責就業證件和身份證明；

8.企業名稱預先核準通知書；

9.其他(如健康證明等。).

第三步：使用《企業法人營業執照》辦理企業法人代碼證；憑《營業執照》和《企業法人代碼證》開立銀行賬戶。

第四步：去銀行開一個基本存款賬戶。

持營業執照、組織機構代碼證、稅務登記證原件及復印件、總公司所有證件復印件到銀行開立基本賬戶。

開立基本賬戶需要填寫很多表格，包括營業執照原件、負責人原件、經辦人身份證原件、組織機構代碼證、稅務登記證原件、公章、財務章、負責人印章以及總公司所有資料復印件。

開立基本賬戶時，還需要購買密碼器(從2005年下半年開始，大部分銀行都有這個規定)，密碼器在400元左右(不同銀行收費不同)。

)。在未來，什么

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